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廉潔保證書4篇

發布時間:2019-06-17

  縣勞動和社會保障局局長 ×××

  縣xx屆人大常委會第一次會議任命我為縣勞動和社會保障局局長,我深感責任重大。我保證做到以下幾點:

  一、加強學習,苦練內功,不斷提高自身素質

  認真學習馬列主義、##思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,積極落實科學發展觀,堅持用科學的理論武裝自己的頭腦,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在掌握馬克思主義的立場、觀點和方法上下功夫,不斷提高理論素養和政策水平,積極尋求解決問題、推動工作的有效方法和途徑。加強業務學習。根據履行職責的需要,認真抓好勞動保障法律法規的學習,當行家里手式的領導干部。認真學習和掌握市場經濟、現代科技、現代管理、財經金融等一切反映當今世界發展的新知識,不斷擴充自己的知識面,跟上時代發展的步伐。通過堅持不懈地學習,進一步提高自身素質和工作本領,增強改革意識和創新意識,以新的姿態迎接新的任務。

  二、嚴格執法,依法行政,自覺接受人大監督

  勞動和社會保障局作為政府職能部門,是《勞動法》、《勞動合同法》、《就業促進法》、《勞動爭議仲裁調解法》等法律法規的主管實施單位,執法任務艱巨,執法責任重大。作為該部門的主要負責人,我要把嚴格執法、依法行政作為自己的首要職責。帶頭學習和宣傳法律,不斷增強法制觀念和法律意識;帶頭落實執法責任制,依法行使職權,加大執法力度,提高執法水平。堅持對黨負責和對人民負責的一致性,自覺擺正位置,虛心接受人大及其常委會的監督。對人大及其常委會作出的決議決定,堅決貫徹落實;對勞動和社會保障工作中的重大事項,積極主動地提請人大及其常委會審議決定;定期向人大及其常委會匯報工作,積極配合人大代表的視察、調查、檢查和評議活動,認真聽取和采納來自人大代表的建議意見,及時處結人大及其常委會交辦的信訪案件,并通過辦理代表建議和人民群眾來信來訪,更好地改進自身工作。

  三、立足本職,奮發進取,努力開創勞動保障工作新局面

  今年是實施“十 一五”計劃的關鍵一年,做好今年的勞動和社會保障工作意義重大。我將團結帶領勞動保障系統廣大干部職工,以科學發展觀為指導,以構建和諧社會為目標,全面貫徹落實黨的xx大會議精神,緊緊圍繞全縣工作中心,按照全國、全省、全市勞動保障工作會議的部署和要求,堅持科學發展、統籌兼顧,認真履行勞動保障部門解決民生的基本職責,以貫徹落實《勞動合同法》、《就業促進法》和《勞動爭議仲裁調解法》為契機,突出抓好社會保險擴面征繳、就業再就業、職業技能培訓、社保基金安全工作,全面推進勞動保障事業更好更快發展,為構建社會主義和諧社會做出新的貢獻。

  四、廉潔奉公,勤政為民,始終保持和維護一名黨員領導干部的公仆形象

  勞動和社會保障工作事關全縣改革發展穩定大局,事關職工群眾切身利益。作為本系統的一名主要負責人,我決心始終牢記黨的宗旨,時刻自重、自醒、自警、自勵,模范地執行廉潔勤政的各項規定,從世界觀、人生觀、價值觀上構筑起拒腐防變的思想防線;在生活中自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義和各種腐朽思想的侵蝕,經受住執政和改革開放的考驗,做到堂堂正正做人,清清白白做事;堅持立黨為公,掌權為民,嚴格管理家屬、子女和身邊工作人員,真正做到“為官一任,正氣一身,造福一方”;增強群眾觀念,時刻牢記人民在我心中,常懷為民之心,常開為民之言,常思為民之策,常興為民之舉;切實轉變工作作風,深入實際搞好調查研究,傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,努力為人民群眾辦實事、辦好事,最大限度地維護、實現和發展好人民群眾的根本利益。

  20xx年xx月22日

員工廉潔保證書
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  茲員工本人在                      ,包括所有相關子公司、分公司任職期間,對以下職務上應遵守的勞動紀律、規章制度,作出保證:

  一、 為完成個人職務上之工作任務,會利用公司提供之各式文具、工具、設備、 耗材及通訊設施等,當使其物盡其用,不隨意浪費或公物私用。

  二、 各項因執行職務所需而發生之費用,依公司報銷管理規章,實報實銷,絕 不浮報、虛報,偽造或變造單據,從公司獲取不當之財務利得。

  三、 不利用職務之便,私自挪用公司錢財,例如:零用金等,或將不屬于自身 所有之財物據為已有,做到公款公用,公私分明。

  四、 不利用職務之便,將收取自客戶的購房預收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏,不報告主管。

  五、 不利用職務之便,私下收取業主或廠商之回扣及禮品,而將獲取之經濟及 財務利益據為已有。倘有收取禮金或禮品,應報告部門主管,并提交由行政部統籌辦理其運用。

  六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效,以不實之業績向公司騙取績效獎金。

  七、 不偷竊同僚之財物。

  員工本人如違反本保證書所載事項,企業有權與之解除勞動合同或協議。此外,員工本人應承擔相應法律上之民事賠償及刑事責任。并無條件承擔相應之經濟處罰,包括其個人年薪二倍之罰款(服務未滿一年者,以其月薪十二倍計算) 及對公司直接、間接造成的經濟損害,未領取之績效獎金不得領取。

  本公司為以人為本之專業知識經濟產業,對員工本人專業素質、品德修養、人文情操有較高之職業上要求標準,其重要性悠關企業在競爭環境中生存及永續發展。茲針對服務任職操守廉潔部分行諸于文,切結保證,使員工本人深切體會其重要性,以銘記在心,恪守不渝。

  此致

  有限公司

  保證人(員工本人)簽署:

  身份證號:

  日期: 年 月 日

廉潔自律保證書
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  全公司黨組、全公司干部、職工:

  我作為一名領導干部,將認真執行中紀委關于領導干部廉潔從業的各項規定,全面落實公司黨組關于黨風廉政建設的各項要求,以求真務實的工作作風、廉潔勤政的良好形象,做勤政廉政的帶頭人。本人鄭重承諾如下:

  一、做到以下五條:

  1.牢記全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,恪盡職守,勤奮工作,努力完成自己承擔的各項任務,為企業改革、發展、穩定做貢獻;

  2.認真學習、堅決執行《廉政準則》以及中央紀委、監察部,公司關于企業領導人員廉潔自律的有關規定;

  3.按照《中國大唐集團公司領導人員廉潔自律承諾和情況報告的規定》,嚴肅、認真地向公司黨組及本企業職工代表大會報告執行廉潔自律規定的情況,主動自覺接受職工代表和群眾的監督、評議,虛心接受職工代表提出的意見和建議,并加以改正;

  4.認真執行《中國*******黨內監督條例(試行)》,主動開展批評和自我批評,維護領導班子團結;堅決執行重大事項領導班子民主決策制度,并嚴肅、認真履行決策權;

  5.在業務、經濟交往活動中嚴守紀律,無法拒受、退還的現金、有價證券、支付憑證、貴重物品以及回扣、贊助等,在收到1個月內主動交到本企業紀檢監察部門。

  二、不違反以下十條:

  1.本人不與他人合伙經商、辦企業;家庭主要成員、主要社會關系經商、辦企業(包括與他人合伙經商、辦企業)的不得與本人所在企業有關聯交易。

  3.不利用企業的商業秘密從事個人牟利活動;不利用職務便利,為個人、家庭主要成員以及主要社會關系從事中介活動;不在經營活動中收取中介費、回扣及禮金;

  4.不與與本企業有業務關系的單位發生裝修房屋、為親屬上學、出國、旅游等事項提供費用的往來;

  5.不利用職權違反規定插手、干擾招標工作,不采取寫條子、打招呼、指定中標人等方式破壞招標正常工作流程;(廉潔自律保證書)

  6.不擅自泄漏領導班子討論的“三重一大”等重大事項的討論內容;

  7.不違反財經紀律和法規,不設立賬外資金;

  8.不鼓動或參與群眾性聚集上訪活動;

  9.不參加賭博活動;不參加色情的娛樂活動;

  10.不發生《國有企業領導人員廉潔從業若干規定(試行)》中列舉的違紀行為。

  如若沒有履行上述承諾并違反紀律,我將接受紀律處分,對給企業造成重大經濟損失的,我將接受從重的經濟處分,以上承諾,誠請全公司廣大干部職工進行嚴格監督。

  承諾人簽:

公司廉潔守法保證書
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  本保證書被 集團發展有限公司視為承接xx發展有限公司業務必備條件。

  □ 招投標 □ 采購

  公司名稱:

  公司地址:

  公司電話:

  為了保證招投標或采購工作的公平、公正、公開,本公司充分理解國家有關廉潔政策和法規,充分理解xx集團xx有限公司的廉潔自律規定,充分理解xx有限公司招投標或采購制度和程序的嚴肅性。

  根據上述原則,本公司自愿簽訂《廉潔守法保證書》,并向xx集團xx發展有限公司做出以下鄭重承諾。

  1.嚴格遵守xx集團xx發展有限公司招投標或采購制度和程序,不做招標或采購制度未規定的任何行為;

  2.不以任何方式向xx集團xx發展有限公司員工贈送禮品、禮金或有價證券;

  3.不宴請xx集團xx發展有限公司員工;

  4.不以任何方式為 xx集團xx發展有限公司員工提供休閑、娛樂、旅游等活動;

  5.不為 x集團xx發展有限公司員工提供任何低價商品;

  6.不為 xx集團xx發展有限公司員工及其親友提供任何票據報銷;

  7.不做可能影響招投標或采購公正公平的其他任何行為。

  如有違反上述任何一條承諾,本公司愿意接受xx集團xx發展有限公司取消投標或供應商資格、沒收保證金以及一罰五十等其他形式的處罰。

  公司代表(簽名):

  公司代表職位 :

  保證書簽訂日期 :

  公司蓋章 :

  附件

  廉政管理協議書

  發包人:

  承包人:

  為了加強工程項目建設中的廉政管理,確保工程項目高效優質按時竣工交付使用,經甲乙雙方同意簽訂廉政管理協議書并作為甲乙雙方共同遵守的廉政行為準則。

  發包人廉政管理職責

  1、發包人有責任向承包人介紹本單位有關廉政管理的各項制度和規定。

  2、發包人有責任對單位工程項目人員進行廉政教育。

  3、發包人有權對承包人在工程項目建設中執行廉政情況實行監督,由發包人每月召開一次甲乙雙方廉政管理會議。

  4、發包人人員應嚴格遵守本單位制定的《職員手冊》,如違反此規定除給予當事人批評教育外,視情節輕重、后果大小給予相應的經濟或紀律處罰。

  5、發包人人員參加承包人單位的宴請及各種會議,需經主管領導同意,會議所發的禮品、禮券(現金)均應按公司有關規定執行。

  6、發包人人員在工程項目建設中發現承包人單位有不廉政的行為,應及時采取措施,終止其不廉政行為的繼續發生,并報告主管領導。

  承包人廉政管理職責

  1、承包人應了解發包人單位有關廉政管理方面的各項制度和規定,并遵守執行。

  2、承包人有責任對本單位工程項目人員進行廉政教育(包括發包人單位制定的《職員手冊》等有關廉政方面的制度和規定),按時出席發包人召集的廉政管理會議。

  3、承包人不得宴請發包人人員或向發包人人員贈送各種禮品、禮券(現金),如承包人確有特殊情況需宴請發包人人員或向發包人人員贈送禮品、禮券(現金)應先征得發包人單位主管領導的同意并報送發包人人員的名單,如有違反規定除批評教育外,情節輕微的,承包人應根據違反規定的人數按每人200-500元向發包人支付違約金;后果嚴重的(任何一方或其員工被追究刑事責任的,或者影響工程質量的,或者有其他嚴重后果的),承包人應承擔工程建設項目預算總價1.5%的違約金,由發包人在工程款中直接扣除,發包人并有權終止工程項目施工合同,由此給發包人單位造成的損失均由承包人單位承擔。

  4、承包人在工程項目建設中采用不正當的手段拉攏發包人人員,損害發包人利益,根據具體情節和造成的后果扣除承包人單位在工程項目合同總價的1-5%為違約金,發包人并有權終止工程項目合同,由此給發包人單位造成的損失均由承包人單位承擔。

  5、如承包人在工程項目建設中賄賂發包人人員,被公安機關立案查處的,發包人有權取消或終止工程項目施工合同。由此給發包人單位造成的損失均由承包人單位承擔,并向發包人單位承擔經濟賠償責任。

  6、承包人在工程項目建設中發現發包人人員有不廉政行為,應及時采取措施,積極有效地終止其不廉政行為的連續發生,并及時告知發包人單位主管領導。

  7、承包人任何人員向發包人人員行賄,無論是發包人索賄,還是承包人主動行賄,一旦此事被確認,承包人均自愿在原合同基礎上另行承擔合同總價款5%違約金。

  發包人:( 承包人:)

  法定代表人 法定代表人

  或委托代理人: 或委托代理人:

  簽訂日期: 年 月 日

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